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13记三分+逆转绝杀,今夜拉文就是风城新神!请叫他芝加哥库里!

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文章导读:万达娱乐app下载 详情 “公安自己都承认有错误之处了,还不能还我公道吗?


由于上周高价改善楼盘的量价齐升,对很多处于观望期的购房人产生了明显影响。

海贼王之睡神

原文标题:13记三分+逆转绝杀,今夜拉文就是风城新神!请叫他芝加哥库里!


11月24日,公牛客场对阵黄蜂,两边苦战到最后一刻,公牛最后30秒连得11分,拉文持续射中两记高难度三分帮忙公牛完成惊天逆转,终究公牛以116-115击败黄蜂。


本场角逐对阵两边均是背靠背作战,不外客场作战的公牛开局加倍的自动,他们在上半场占尽优势,昨天对阵热火表示欠安的拉文连中两记三分率领公牛获得8分优势,黄蜂最先追分,科比怀特持续得分赐与回应,公牛半场领先7分。


下半场黄蜂发力,罗齐尔带队反超5分,小节更是将优势扩年夜至11分,但是拉文再次站了出来,他在要害时刻连砍8分,最后时刻公牛掉队2分,此时角逐仅剩3.5秒,黄蜂手中已无暂停,底线发球的他们犯下了年青的价格,格拉汉姆在三人夹击下丢球。只见拉文手疾眼快将皮球揽入怀中,可是他并没有选择更加稳妥的两分,而是回身来到三分线外,艺高人胆年夜自傲投出了这一决议命运的一球!


毫无疑问,本场砍下砍下49分1抢断的拉文无疑是球队获胜的最年夜元勋。全场他三分球17中13,13记三分为拉文小我生活生计单场三分射中记载,也为公牛队史球员单场三分射中记载。同时单场13记三分也为NBA汗青上单场三分射中数第二,追平了库里,仅次在克莱的14记。49分为拉文职业生活生计单场得分记载。


作为14年首轮13号秀,初入同盟的拉文赐与球迷无穷等候。跟阿谁最超卓的13号秀一样,一样的顺位,一样的位置,一样也拿到了扣篮年夜赛的冠军。生活生计第三年,拉文场均得分来到18.9分,合法他朝着巨星的标的目的进步时,伤病找上了他。是以丛林狼把他送到了公牛,买卖换到了巴特勒。在公牛,他各项数据都有了庞大的晋升,可是公牛却一向在同盟垫底。


明显,拉文已成为一位巨星,但他却其实不是一个及格的魁首。


在昨天与热火的角逐中,当开局3分钟热火获得13-0的领先以后,拉文就被主锻练吉姆-博伊兰给换下了。博伊兰对球队的戍守很是不满,而在角逐竣事以后,博伊兰直言提早换下拉文是由于后者在戍守端犯了三个毛病。


但拉文其实不这么认为,“我记得在一个戍守回合中我犯了毛。恢辣鸬牧酱问巧趺词背。我很早就被换下。饪赡芫褪撬幕蝗颂謇,我需要去自在应对。”


而今天他又用现实步履回手了主帅。生活生计得分新高,小节带队逆转,最后完成高难度绝杀。今晚的拉文,证实了本身是及格的风城魁首!




省武警总队司令员于铁民主持,政委曹红波讲话。

妖孽 by 草莓酱

原文标题:17省分最新工资指点线出炉 2019年你涨工资了吗?


中新经纬客户端11月25日电 距离2019年竣事还不到40天,截至今朝,全国最少已有17个省分发布了2019年企业工资指点线,你的工资涨了吗?

企业工资指点线轨制是当局对企业工资分派进行宏不雅调控的一种轨制,是企业展开工资集体协商的根基根据。由基准线、上线(又称为预警线)和下线组成。

据中新经纬客户端不完全统计,截至11月24日,最少已有北京、江西、山西等17个省分发布了2019年企业工资指点线,另外,广西已在9月发布2019年企业工资指点线收罗定见稿,有望跟进调剂。

13省分增加基准线站上7%

从各省分已发布的2019年企业工资指点线环境来看,截至今朝,17个省分中,除宁夏6.5%、吉林6.0%、上海5%-6%、新疆5%,其余13省分的基准线都在7%以上。北京、江西、山西和辽宁4省分基准线均站上8%,此中,北京以8%-8.5%的基准线居在首位。

中新经纬客户端梳理17省分数据发现,除贵州(2018年企业工资指点线不明白),本年多地企业工资指点线的基准线、上线和下线有所变更。基准线方面,与2018年比拟较,本年辽宁、青海对基准线进行了上调,北京、山西、甘肃、天津、陕西、宁夏、上海、新疆等8省分对基准线进行了下调,其余省分则未做调剂。

在上线方面,本年北京、江西、上海都未设上线,辽宁、内蒙古对上线进行了上调,山西、甘肃、宁夏、吉林和新疆5省分对上线进行了下调。鄙人线方面,内蒙古本年未设下线,云南和宁夏将下线上调,北京、陕西、上海、新疆等4省分则对下线进行了下调。另外,山东省从本年起,不再发布企业职工货泉工资增加上线和下线。

有人担忧,工资指点线降落会使工资削减。对此,有处所人社部分相干负责人暗示,企业工资指点线略有下调,并不是意味着工资进入负增加,只是工资涨幅较以往有所降落。只要三条指点线——基准线、下线、上线都不是负数,就意味着当局指点的职工工资增幅都是呈上涨趋向的。

除上述17省分,广西在本年9月也发布了《广西壮族自治区人力资本和社会保障厅关在发布2019年企业工资指点线的通知(收罗定见稿)》,有望调剂企业工资指点线。按照《收罗定见稿》,2019年广西拟以货泉平均工资增加率6%作为企业工资增加的基准线;以货泉平均工资增加率11%作为企业工资增加的上线(预警线);以货泉平均工资增加率1%作为企业工资增加的下线。2018年,广西的基准线、上线和下线别离为7%、11%、2%。

工资条资料图。

多省分“重点存眷”一线职工

中新经纬客户端在梳理各省分2019年企业工资指点线时发现,多省分对一线职工“重点存眷”,明白提出出力提高一线职工工资程度。

如,北京人社局暗示,各类企业该当公道肯定企业内部薪酬系统,消弭不公道的收入分派差距,积极展开工资集体协商,出力提高工资程度偏低、工资增加迟缓的通俗职工,特殊是出产一线和手艺工人岗亭人员工资程度。

江西人社厅相干负责人指出,企业应准确处置按劳分派与按出产要素分派的关系,在对峙按劳分派原则的条件下,尽力提高一线职工特殊是手艺工人、农人工的工资程度,使一线职工工资增加不低在本企业平均工资的增加。

贵州人社厅提出,企业在肯定工资增加时,应出力提高工资程度偏低的出产一线岗亭职工工资程度。同时,要妥帖处置、公道肯定企业经营者与职工的工资分派关系和收入比例,职工工资不增加的,企业经营者的工资不得增加。

宁夏人社厅暗示,企业应成立和完美内部工资分派的自我束缚机制,增强人工本钱治理,阐扬市场在人力资本设置装备摆设中的决议性感化,准确处置按劳分派与按出产要素分派的关系,在对峙按劳分派的条件下,在工资分派时向要害岗亭、出产办事一线岗亭和急需紧缺岗亭人材倾斜。

上海人社局提出,工资分派应向要害岗亭、出产办事一线岗亭和紧缺急需岗亭的人材倾斜,工资程度偏低的一线职工工资增加幅度该当不低在本企业职工工资的平均增加幅度,企业高管的工资增加幅度应低在本企业职工工资的平均增加幅度。

人平易近币资料图。

工资指点线能强迫要求企业涨工资吗?

据悉,企业工资指点线是当局按照昔时经济成长调控方针,向社会发布的年度工资增加程度的建议,其实不具有强迫束缚力。是以,指点线不克不及强迫要求企业涨工资。

固然工资指点线不具有强迫束缚力,但多地要求增强对企业履行环境的监视查抄。如吉林就提出,企业应依照《吉林省企业工资集体协商条例》划定的法式、内容和相干要求,参照工资指点线,和时展开工资集体协商,签定工资集体合同,报同级人力资本和社会保障行政部分审查,并在划定时候内以恰当体例向全部职工发布,接管职工大众监视。

还需留意的是,即使企业给职工涨工资,分歧企业所涨工资也并不是一样多。中新经纬客户端发现,按照企业出产经营环境和工资付出能力的分歧,各地对企业给出了分歧的职工工资增加指点定见。

如宁夏指出,出产经营正常、经济效益增加的企业,肯定工资增加幅度时应环绕工资增加基准线。经济效益增加较快、工资付出能力较强的企业,可在基准线和上线(预警线)区间内放置企业工资增加。企业因出产经营严重坚苦,经济效益较着降落,在颠末需要的平易近主法式后可低在工资指点线下线增加或负增加,但企业付出的在法定工作时候内供给了正常劳动的职工工资不得低在本地最低工资尺度。

天津则暗示,企业上年度人均工资在全市企业平均程度和以下的,可在基准线到上线的区间内肯定人均工资增幅;在全市企业平均程度以上至3倍之间的,可鄙人线到上线的区间内肯定人均工资增幅;在全市企业平均程度3倍和以上的,人均工资增幅原则上不高在基准线。





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原文标题:12分年夜逆转!CBA沉睡雄狮绝境翻盘,单节狂轰37分,送年夜黑马3连败


北京时候11月24日,CBA常规赛辽宁主场迎战北控。辽宁此前2连胜,而北控则是2连败。首节角逐,北控三分持续射中,而辽宁方面手感欠安,北控27-18领先。第二节,两边势均力敌,北控继续领先9分。第三节,北控一度拉开到10分以上,不外末段史蒂芬森和郭艾伦连得5分,辽宁掉队7分进入小节。最后一节,辽宁末段打出小飞腾,高诗岩3分射中锁定胜局,终究辽宁完成逆转,111-105击失利控,获得3连胜。


数据方面:辽宁史蒂芬森30分7板,郭艾伦16分8助7板,韩德君13分,巴斯21分;北控福格30分,桑尼18分9板,汤普森12分10板,王子瑞12分。


第一节,史蒂芬森和郭艾伦连得4分,福格2罚1中,韩德君篮下到手,王子瑞持续两记3分射中,李晓旭扣篮射中,桑尼强打得分。史蒂芬森两罚都有,王子瑞和张帆连得4分,贺天举中投射中,汤普森中投回应,刘志轩3分飙中,张帆3分回应,北控18-16领先。许梦君和张帆再中两记3分,高诗岩冲破得分,陈金龙中投射中,首节北控27-18领先。


第二节,史蒂芬森篮下得分,福格3分再中,北控领先10分。史蒂芬森中投继续,汤普森敏捷回应,赵继伟和巴斯连得5分,孙悦中投射中,巴斯中投也有,史蒂芬森还击2+1打成还球权。福格3罚2中,史蒂芬森连中两个还击,辽宁追到34-36。福格3分飙中,桑尼篮下打成,李晓旭3分回应,桑尼连得4分,北控47-37领先10分。巴斯连得4分,史蒂芬森还击扣篮。王子瑞中投射中,福格和桑尼连得5分,半场北控54-45领先。


第三节,桑尼中投得分,郭艾伦和韩德君连得4分,汤普森和桑尼持续中投射中,史蒂芬森和汤普森各自到手,巴斯暴扣,福格2+1打成,北控65-54领先。巴斯和韩德君持续2+1打成,张帆3分飙中,汤普森还击到手,北控71-62领先。汤普森和巴斯各自射中,王少杰暴扣,随后两边各自罚球,福格中投射中,张帆还击得分,末段郭艾伦和史蒂芬森连得5分,三节北控81-74领先。


第四节,史蒂芬森和郭艾伦持续得分,许梦君3分飙中,史蒂芬森3分回应,角逐排场呈现背体和技犯,角逐比力紊乱,两边各自罚球,北控89-83领先。但尔后辽宁方面贺天举和郭艾伦连得7分,刹时完成反超。孙桐林和郭艾伦各自射中,两边最先胶着。赵继伟3分飙中,辽宁97-95领先。福格3分飙中随后篮下到手,韩德君篮下射中,刘志轩3分也有,辽宁反超。赵继伟和韩德君继续得分,巴斯上篮射中,辽宁108-101领先。辽宁背体犯规,福格连得4分。高诗岩要害3分射中,时候已不敷,终究辽宁击失利控。




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原因是,有些话真不知道该怎么开口,“说得太早,万一孩子懂得太多,会不会有反作用?

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